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Tenga en cuenta los límites de tiempo para las deducciones de los gastos de mudanza

El IRS podría asumir algunos de sus gastos por gastos de mudanza no reembolsados si se muda para tomar un nuevo trabajo o para trabajar en un nuevo lugar. Además, no hay diferencia si vas a trabajar para el mismo empleador o para ti mismo.

Los gastos de mudanza relacionados con el trabajo son deducibles sólo cuando el nuevo lugar de trabajo está al menos 50 millas más lejos de su antigua residencia que su antiguo trabajo. Por ejemplo, si la distancia entre su antigua residencia y su antiguo trabajo es de 20 millas, la distancia entre su antigua residencia y su nuevo trabajo tiene que ser de un mínimo de 70 millas.

Tenga en cuenta los límites de tiempo para las deducciones de los gastos de mudanza
Tenga en cuenta los límites de tiempo para las deducciones de los gastos de mudanza

Además de la prueba de distancia, una prueba de cercanía permite gastos sólo para aquellos «estrechamente relacionados en el tiempo con el inicio del trabajo en el nuevo lugar». Traducción: Está bien que tu mudanza tenga lugar algún tiempo después, en vez de justo en el momento en que empiezas tu nuevo trabajo.

Eso no significa que el IRS le permita una cantidad ilimitada de tiempo para completar la mudanza. Impone una fecha límite, generalmente un año. El IRS considera que sus gastos están estrechamente relacionados siempre y cuando los incurra en el plazo de un año a partir de la fecha en que se presente a trabajar por primera vez.

¿Qué pasa si empiezas a trabajar y pasa más de un año antes de trasladar las pertenencias de otros miembros de la familia al nuevo lugar de trabajo? Eso podría poner en peligro tu deducción por los posteriores gastos de mudanza. Sin embargo, el IRS permitirá la deducción si puedes citar circunstancias que impidieron una mudanza dentro de un año.

Un retraso de más de un año porque no puede vender su casa es una razón inaceptable. Algunas razones aceptables: El tiempo extra permite al cónyuge que permanece en el antiguo lugar de trabajo cumplir con sus compromisos laborales o trabajar el tiempo suficiente para adquirir un plan de jubilación patrocinado por el empleador o para obtener beneficios significativamente mayores de él. Las pautas del IRS para los gastos de mudanza autorizan tiempo adicional para permitir que sus hijos terminen un segmento de su escolaridad.

Por ejemplo, Steve Friedman se muda de Detroit a Seattle para un nuevo trabajo. Su cónyuge y su hija permanecen en Detroit durante 18 meses para que la hija pueda terminar la secundaria en la misma escuela. El traslado a Seattle de su familia y sus pertenencias tiene lugar más de un año después de que él empiece a trabajar allí. Sus gastos de mudanza posteriores, aunque se incurra en mucho más de un año después de su mudanza, deberían ser deducibles, al igual que los de él.

¿Cuándo «más de un año» se convierte en tiempo suficiente para incitar a la IRS a impugnar la deducción? Responda: Hasta ahora, la única pista es la Resolución de Ingresos 78-200. Aprobó una deducción por una mudanza retrasada 30 meses para permitir la finalización de la escolaridad.

Algunos contribuyentes tratan de llevar las cosas demasiado lejos. El IRS se negó a aprobar una deducción para una pareja de dos profesores, cuando por razones de trabajo pospusieron su traslado por más de un año.

La esposa obtuvo un nuevo puesto de maestra que le exigía viajar 120 millas a otra ciudad.

La pareja retrasó el traslado a su trabajo porque temían que un traslado inmediato pudiera perjudicar sus posibilidades de permanencia en la universidad donde enseñaba. Inmediatamente después de que él obtuviera la titularidad, se mudaron; su horario hizo que los desplazamientos fueran más prácticos para él que para ella. Su difícil situación dejó al IRS indiferente. Las circunstancias de la pareja, de acuerdo con un fallo de 1983, no impidieron un traslado en el plazo de un año (Fallo 8346039).

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