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No es la profesión contable de tu padre: A los contables les gusta ser solucionadores de problemas

El campo de la contabilidad está evolucionando, y los contables ya no son sólo crujientes de números.

Así lo dice una nueva encuesta realizada por Robert Half Finance & Accounting, que reveló que los contadores, a pesar de su reputación de ser personas que se rigen por los números, la mayoría disfruta resolviendo problemas y haciendo recomendaciones estratégicas.

No es la profesión contable de tu padre: A los contables les gusta ser solucionadores de problemas
No es la profesión contable de tu padre: A los contables les gusta ser solucionadores de problemas

“Las investigaciones sugieren que los profesionales de las finanzas y la contabilidad disfrutan más de sus trabajos que de trabajar con números”, dice Brett Good, director principal de distrito de Robert Half en el condado de Orange, California. “Esto no debería ser una sorpresa ya que el papel del contador dentro de una organización ha evolucionado significativamente con el tiempo.”

Los contadores están ahora muy solicitados en muchas industrias, desde la seguridad nacional hasta el FBI, pasando por las organizaciones deportivas y las empresas ecológicas que buscan contadores ambientales para reducir su huella de carbono. Con experiencia en la minería de datos, los profesionales de las finanzas y la contabilidad identifican las tendencias y oportunidades, proporcionan inteligencia y estrategias empresariales y ejercen influencia en toda la organización.

Según Robert Half, el 41 por ciento de los 2.600 profesionales de contabilidad y finanzas encuestados dijo que la solución de problemas les da la mayor satisfacción en su carrera. El 22 por ciento de los encuestados dijo que les gusta más trabajar con números, mientras que el 17 por ciento indicó que les gusta hacer recomendaciones estratégicas.

Los problemas típicos que deben resolver los contadores incluyen el cumplimiento, la adhesión a las normas, los impuestos, los controles de los procesos y las mejoras. Además de asegurar la calidad de los informes financieros y salvaguardar la integridad y la exactitud de la información financiera.

Su experiencia y su capacidad para resolver problemas ayudan a las empresas a reducir los costos, agilizar los procesos y mitigar los riesgos. Los contadores con nivel de MBA pueden ofrecer orientación estratégica a los ejecutivos superiores y a los miembros de la junta directiva, crear estados financieros y transmitir temas complejos y resultados financieros a nivel interno y a las partes interesadas.

“Los contadores ayudan a sus empresas y clientes a funcionar sin problemas”, dice Good. “En la resolución de problemas, los profesionales de las finanzas y la contabilidad marcan la diferencia, y esto puede ser una parte extremadamente gratificante de sus trabajos.”

La credencial de CPA sigue siendo la certificación más importante para cualquier trabajo de contabilidad, ya sea en auditoría, cumplimiento, impuestos, TI o gestión de riesgos, dice Good.

Otras certificaciones incluyen: Auditor Certificado de Sistemas de Información (CISA), Auditor Interno Certificado (CIA), Contador de Gestión Certificado (CMA), Analista Financiero Colegiado (CFA), Contador de Gestión Global Colegiado (CGMA) y Profesional de Gestión de Proyectos (PMP).

Las empresas que buscan empleados de nómina a menudo buscan candidatos con credenciales de Profesional de Nómina Certificado (CPP) o Certificación de Nómina Fundamental (FPC).

“Puedes aprovechar tu experiencia para encontrar el trabajo de contabilidad de tus sueños, ya sea en deportes, software o entretenimiento”, dice Good. “Tener una formación e intereses diversos ofrece una perspectiva única para la resolución de problemas.”