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Los legisladores cuestionan la propuesta del IRS de aumentar la tasa de examen de los agentes inscritos

Ocho legisladores han pedido al Comisionado del IRS John Koskinen que explique por qué la agencia propone un aumento del 80 por ciento en las tarifas de los usuarios para el Examen de Inscripción Especial (SEE) que deben tomar los profesionales de impuestos para obtener la credencial de agente inscrito (EA).

En una carta del 13 de julio, los ocho miembros de la Cámara señalaron que la tarifa aumentaría de 11 dólares por cada parte del examen a 99 dólares por cada parte del examen de tres partes. Junto con los 98 dólares por parte que la compañía de pruebas Prometric cobra por el desarrollo y la administración del examen, la tarifa propuesta para el examen sería de unos 600 dólares.

Los legisladores cuestionan la propuesta del IRS de aumentar la tasa de examen de los agentes inscritos
Los legisladores cuestionan la propuesta del IRS de aumentar la tasa de examen de los agentes inscritos

“En un entorno en el que las complejas leyes fiscales obligan a la mayoría de los estadounidenses a buscar asistencia profesional para presentar sus declaraciones, por no hablar de la interacción con el IRS en asuntos fiscales individuales en cuestión, creemos que tener más profesionales de impuestos -agentes matriculados, contadores públicos y abogados- es a la vez intuitivo y de sentido común”, afirma la carta. “Los aumentos de honorarios propuestos por el IRS resultarán en menos profesionales de impuestos, lo que en última instancia perjudicará a los consumidores. Muchos preparadores de impuestos que aún no se han inscrito, en última instancia, toman la SEE para aumentar su profesionalismo en la obtención de una credencial altamente considerada y respetada”.

La carta también pide a Koskinen que considere qué efecto tendrá el aumento de la tarifa en los contribuyentes que buscan ayuda profesional.

Los ocho republicanos de la Cámara de Representantes incluyen al Rep. Charles Boustany Jr. de Louisiana, el Rep. Devin Nunes de California, el Rep. Patrick Tiberi de Ohio, el Rep. Kenny Marchant de Texas, el Rep. Jim Renacci de Ohio, el Rep. Mike Coffman de Colorado, el Rep. Todd Rokita de Indiana y el Rep. Ryan Zinke de Montana.

“El IRS cree que más EAs son mejores que menos EAs, sin embargo no ha explicado por qué necesita el equivalente a una docena de personal a tiempo completo para supervisar el programa de SEE o de hecho por qué necesitaba cobrar una tarifa administrativa de cualquier tipo”, dijo Robert Kerr, director senior de relaciones gubernamentales de la Asociación Nacional de Agentes Inscritos, en una declaración preparada.

El IRS no respondió a la solicitud de comentarios de AccountingWEB.

La propuesta del organismo, publicada en febrero, establece que el aumento de los costos de aplicación de los exámenes está impulsando el aumento de las tasas, entre otras cosas:

  • Un aumento de 270.000 dólares anuales en el costo de la verificación de antecedentes de los trabajadores de los centros de pruebas del contratista.
  • Se están recuperando los costos totales del examen de un número menor de personas porque el contratista administrará 14.000 partes menos del examen anualmente que el número estimado utilizado para calcular el honorario de 11 dólares.
  • Han aumentado los costos de la verificación del cumplimiento por el contratista de los requisitos de seguridad cibernética para proteger la información personal de los examinadores.

Las estimaciones originales de costos de supervisión del contrato de examen no cubrieron todo el trabajo que el IRS hace ahora, dice la propuesta. La tarifa propuesta es más precisa al cubrir el tiempo y el personal involucrado en el examen.

La agencia afirma que sus costos incluyen:

  • Examen y aprobación de los materiales utilizados por el contratista en la elaboración del examen.
  • Revisión de las encuestas de EA existentes que ayudan a determinar los temas a ser cubiertos en el examen.
  • La composición de las posibles preguntas del examen en coordinación con los expertos jurídicos externos del contratista.
  • El abogado jefe del IRS revisando y revisando las posibles preguntas para la exactitud legal.
  • Analizar las respuestas y las puntuaciones brutas de una población de prueba para determinar lo que debe ser una puntuación de aprobación.