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La pequeña empresa parece estar resolviendo ser más optimista en 2014

Lea más mensajes de Michael Alter aquí y en el archivo “Dólares y Sentido”.

Muchos de ustedes recientemente celebraron el año nuevo. Algunos lo hicieron saliendo a la ciudad, otros poniéndose el pijama y acurrucándose en el sofá con un vaso de la bebida de su elección. Es un momento para nuevos propósitos, nuevos amores, nuevos bebés, compromisos, cambios de estilo de vida y para empezar de nuevo.

La pequeña empresa parece estar resolviendo ser más optimista en 2014
La pequeña empresa parece estar resolviendo ser más optimista en 2014

Para los contadores y los propietarios de pequeñas empresas, la celebración puede girar en torno a un enfoque renovado del crecimiento en 2014. Según nuestra SurePayroll Small Business Scorecard® de diciembre de 2013, el optimismo está aumentando entre los propietarios de pequeñas empresas, con un 70 por ciento de ellos sintiéndose optimistas sobre el futuro, en comparación con sólo el 55 por ciento en esta época del año pasado.

¿Por qué el cambio? Especialmente después de un año de incertidumbre en torno al cierre del gobierno, la reforma del sistema de salud, y una economía aún en recuperación?

Parte de ello fue que casi la mitad de las pequeñas empresas que encuestamos lo hicieron mejor de lo esperado en el cuarto trimestre de 2013, y tres de cada cuatro lo hicieron igual o mejor que hace un año. Mirando hacia el primer trimestre del nuevo año, sólo el 12 por ciento ve una caída en los negocios que se avecinan.

Otra parte de la historia es que el 75 por ciento de los propietarios de pequeñas empresas dijeron que no contratarán a tantos 1099, o contratistas independientes, como lo hicieron en 2013. Esto podría significar que están cambiando su enfoque hacia la contratación a tiempo completo.

Un aumento en la contratación significaría más estabilidad en la economía de la pequeña empresa, y más gente con dinero para gastar en la calle principal. Este año vimos principalmente la recuperación, con la contratación bajó un 1,7 por ciento y el promedio de la paga bajó un 0,3 por ciento. No es una gran noticia, pero lo que las pequeñas empresas pudieron hacer fue reducir los costos, mejorar la productividad y fortalecer los balances, incluso sin contratar.

Esperemos que cuando demos vuelta a la página en 2014, estemos celebrando una economía de pequeña empresa que va a todo vapor.