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El programa de discapacidad de la Seguridad Social en peligro de extinción

El informe anual de 2015 del Consejo de Administración de la Seguridad Social deja claro que el Congreso debe tomar medidas inmediatas para salvar el programa general de la Seguridad Social y, a corto plazo, la parte del seguro de discapacidad.

El programa de Seguro de Vejez, Supervivientes y Discapacidad (OASDI) operará en números rojos este año hasta el 2089, el proyecto de los fideicomisarios. La porción de seguro de discapacidad de ese programa se agotará a finales de 2016, y sus ingresos después de eso cubrirán sólo el 81 por ciento de los beneficios.

El programa de discapacidad de la Seguridad Social en peligro de extinción
El programa de discapacidad de la Seguridad Social en peligro de extinción

Si los legisladores cambian la ley para mantener los actuales beneficios del seguro de discapacidad pero dejan la financiación general de los beneficios de la OASDI como está, las reservas de los programas combinados aumentarían hasta el 2019, comenzarían a disminuir en el 2020 y se agotarían en el 2034. Después de eso, los programas podrían pagar sólo el 79 por ciento de los beneficios, según el informe.

â?” Aunque los fideicomisarios informan una vez más que el fideicomiso combinado del Seguro de Vejez, Sobrevivencia y Discapacidad puede pagar beneficios completos de jubilación, sobrevivencia e incapacidad por aproximadamente dos décadas más, sabemos que si no se toma ninguna medida, los beneficios se reducirán en casi un 25 por ciento en 2034,â? dijo la directora ejecutiva de AARP, Jo Ann Jenkins, en una declaración escrita. â??A medida que la temporada de campaña se pone en marcha, instaremos a todos los candidatos presidenciales a que compartan sus planes para la solvencia y adecuación a largo plazo del Seguro Social.â”

Se prevé que los costos de la OASDI aumenten con mayor rapidez que los ingresos no vinculados a intereses hasta 2037, principalmente debido a la jubilación de los baby boomers, que aumentarán el número de beneficiarios mucho más rápido que el número de trabajadores, según el informe. Después de los “boomers” hay trabajadores que están teniendo menos hijos que los “boomers”, lo que disminuirá la tasa de costo (la relación entre el costo del programa y la nómina imponible).

El OASDI consiste en el programa de seguro de discapacidad y el programa de seguro de vejez y supervivencia. A finales del año pasado, cerca de 59 millones de personas recibieron beneficios bajo el programa general del OASDI. Eso se desglosó en 42 millones de jubilados y sus dependientes, 6 millones de sobrevivientes de jubilados fallecidos y 11 millones de trabajadores discapacitados y sus dependientes.

En 2015, los fideicomisarios proyectan que los programas beneficiarán a 60 millones de personas y 168 millones de trabajadores cubiertos y sus familias.

Para que los fondos fiduciarios de la OASDI permanezcan en negro desde ahora hasta 2089 (el llamado período de largo plazo), los fideicomisarios informan de que los ingresos tendrían que aumentar en una cantidad equivalente a un aumento de la tasa del impuesto sobre la nómina del 2,62% (del actual 12,40% al 15,02%, o un aumento relativo del 21,1%), los beneficios durante ese período de tiempo tendrían que reducirse en un 16,4% para los reclamantes actuales y futuros (o en un 19,6% si los recortes se aplican sólo a los reclamantes que reúnen los requisitos para recibir los beneficios en 2015 o después), o una combinación de estas tácticas.

â??La implementación de los cambios pronto permitirá que más generaciones participen en los necesarios aumentos o reducciones de los ingresos de los beneficios programadosâ?, afirmaron los fideicomisarios en el informe. â?” Con una discusión informada, un pensamiento creativo y una acción legislativa oportuna, el Seguro Social puede continuar protegiendo a las generaciones futuras.â?