R: ¿Deberías ser «uno de la pandilla» cuando eres el supervisor de los demás?
B: ¿Qué hay de la situación con los compañeros de trabajo, las personas que son compañeros?
Respuesta a A y B: Su decisión como supervisor de ser «uno de la pandilla» con el personal de contabilidad depende totalmente de usted. Mucha gente lo acepta porque siente que les da ventajas comerciales y sociales. Con los compañeros de trabajo, es de nuevo tu decisión. Cuando quieres o necesitas defenderte, es mucho más fácil hacerlo dentro de tu propio círculo. Para la mayoría de la gente, también parece «más seguro».
Conociéndote
¿Qué hay de la construcción de vínculos más fuertes? Si quieres formar una relación más fuerte con tus compañeros de oficina, o simplemente conocerlos más rápidamente, tienes muchas estrategias. Si bien no puedes planearlas, si alguna vez te quedas atascado en el mismo espacio, como un ascensor o un descarrilamiento de un tren, habiendo tenido una lucha común que superar, llegarás a conocerlos con suficiente rapidez. Sin embargo, más predeciblemente, puedes participar en cualquiera de los siguientes:
- Empieza a hablar.
- Inscríbelos en lo que estás haciendo.
- Asistir a la misma convención, excursión o grupo de trabajo, y…
- Nos encontramos y conversamos temprano en el primer día de ese evento.
- Comuníquese honestamente desde el principio.
- Transmite más interés en ellos que en ti mismo.
- Tócalos emocionalmente.
- Encuentra una causa común.
- Compartir una fecha límite mutua.
Para Amistarse o No Amistarse
Se ha escrito mucho sobre la creación de redes como estrategia para el avance profesional. Hay pocas personas con las que me relaciono regularmente que no sean mis amigos o que al menos sean amigas mías. Probablemente sea lo mismo para ti. Las redes funcionan mejor cuando hay verdaderos elementos de amistad involucrados.
Entre un montón de estrategias para aumentar su cociente de amistad con sus compañeros de trabajo, aquí hay varias, algunas de las cuales pueden ser adecuadas para usted:
- Correspondencia por correo electrónico.
- Apoyar su causa.
- Sirve como una caja de resonancia.
- Diga la verdad.
- Transmita la alegría de saber de ellos.
- Compartir una necesidad común.
- Admirar mutuamente algo del otro.
- Trabajar juntos en una crisis.
- ¡Recuerda sus cumpleaños y sorpréndelos!
Sobre el autor:
Jeff Davidson, The Work-Life Balance Expert®, es el fundador del Instituto del Espacio Respiratorio en Raleigh, Carolina del Norte. Escribió «Breathing Space» y «Simpler Living», grabó 92 programas de audio y creó 24 aplicaciones para el iPhone. Visite: www.breathingspace.com.